MS 6만명 희망퇴직 껄껄껄
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전직원 27%를 상정하는군요. 윈도우·코파일럿·엑스박스·재무부서가 타겟이니, 코파일럿, 엑스박스는 박살 나겠네요.
윈도우, 엑스박스는 예전부터 벼르고 있는 것 같았는데 코파일럿까지 그 대열에 합류하네요.
- 제목의 껄껄껄은 웃는 게 아닙니다. 앞에서 빠따 맞다 빠따 뿌러지는 거 보고 어이 없어서 웃는 겁니다. ...
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전직원 27%를 상정하는군요. 윈도우·코파일럿·엑스박스·재무부서가 타겟이니, 코파일럿, 엑스박스는 박살 나겠네요.
윈도우, 엑스박스는 예전부터 벼르고 있는 것 같았는데 코파일럿까지 그 대열에 합류하네요.
- 제목의 껄껄껄은 웃는 게 아닙니다. 앞에서 빠따 맞다 빠따 뿌러지는 거 보고 어이 없어서 웃는 겁니다. ...
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메타는 전 직원의 10%를 해고하고 비슷한 규모의 신규 채용을 취소했었죠.
능력이 좋아도 사업부 실적이나 전망이 좋지 않으면 바로 모가지 날라 가겠죠...
이러나 저러나,,, 월급쟁이들은 참 서글프네요...
현금을 엄청 쌓아뒀겠죠
씁슬하달까... 이제 시장에서 자기자신조차 주가 상관관계로 묶어야하는 시대같습니다.
적절한 투자를 해둬야 버틴달까요...
희망퇴직/권고사직 위로금(Severance Package):
통상적으로 기본급 기준 3개월 ~ 12개월 치 수준이 책정됩니다.
글로벌 빅테크(MS, 구글, 아마존 등)의 경우 기본 '근속 1년당 2주~1개월 치 추가 지급' 또는 '기본 2~6개월 치 일시금 + 근속 가산금' 형태로 패키지를 제시하는 편입니다.