· 톺아보기

청년 일자리가 심각하니 청년에게 인기가 없죠.

쿠브릭 ·

조회 1,901 · 공감 4 · 댓글 43


솔직히 이런말 하긴 그런데


문대통령 이후로 알바자리 예전만큼 없고 정말 많이 줄었더군요.



2000년대처럼 막 청년들이 알바 하고 싶으면 하는 시대도 아니에요.


민주당은 도대체 뭘 하는 정당인지 모르겠어요.


맨날 청년 어쩌구 하는데 청년에게 최고의 복지이자 미래는 일자리입니다.  


자꾸 선심쓰듯 돈이나 대출 자꾸 그만하라구요.. 그거 다 빚이라구요.. 



댓글 43

  1. Lunke4 ·
    주택담보대출이 최고의 복지입니다. 결국 돈도 다 집사서 부자될려고 버는건데요.
    채권추심만 똑바로 하게 해주면됩니다.
  2. 아슈테론 · · 공감 1
    @Lunke4님 죄송한데 진짜 부동산에 미치신거같아요
  3. Lunke4 ·
    @아슈테론님 빨리 미칠수록 윗자릴 차지하는 시스템입니다. 미친척이라도 하세요.
    아 죄송하실건 없으세요.
  4. 아슈테론 · · 공감 2
    @Lunke4님 죄송하지만 전 미국증시파라서요 자가가 없는 사람도 아니구요 집따위로 남들한테 우월감 느끼고 싶지도 않습니다
    일자리 얘기하는데 주담대 받게해주라는건 정말 할말을 잃게 만드는 댓글이네요 ㅋㅋ 이나라가 얼마나 부동산에 매몰되어있는지 느끼게 해주는 댓글이네요
  5. Lunke4 ·
    @아슈테론님 아이 안죄송하셔도 된다니까요.. 세제가 이렇고 시스템이 이런걸 저라고 뭐 어쩌겠어요ㅎ 1주택실거주는 투기도 아니고, 집에 다때려박는겁니다. 경제적인면에선 가지고 계신 미주 다 팔아서 더 나은 급지로 갈아타시는것 추천드립니다.
  6. 플레이아데스 · · 공감 1
    법인택시 일자리는 넘쳐나더군요. 운전면허 취득한 지 1년 넘고
    살인, 강도 , 성범죄. 집단범죄 같은 것만 없으면 묻지만 채용입니다..
    택시 일자리가 장년층만 하라는 일자리가 아닙니다.
  7. 우킉킉 · · 공감 7
    @플레이아데스님 캬… 자기들은 정규직으로 요직 꿰차고 청년들보곤 법인택시 몰아라….

    민주당 국회의원스러운 발상이네요. 집살돈 없으면 폐버스 개조해서 살자는거랑 다른점을 못느끼겠습니다ㅋㅋㅋ

    조롱이 아닌 진심으로 저런 생각해서 댓글 단거에 저도 진심으로 리스펙합니다
  8. 플레이아데스 ·
    @우킉킉님 법인택시 운전하시는 분들 보면 택시운전하기 전에 정규직으로 일했던 사람들은
    거의 없어 보이던데요. 20대 시절부터 불안정적인 직업에 다녔던 사람들이 많습니다.
    대기업 다니다가 정년퇴임하고 오시는 분도 안보이더군요.
  9. 우킉킉 · · 공감 5
    @플레이아데스님 야당이 “취업 못하면 법인택시에 취업해서 택시기사 하자”라는 발언하면 불같이 화내면서 님같은 사람 모여있는 클리앙에서 저놈 끌어내려야한다며 온갖 성화를 다 낼거면서 정작 본인이 그런말 하는건 사회를 꿰뚫어보는 본인만의 높은 통찰력으로 바뀌는거 보니 헛웃음밖에 안나옵니다

    에휴
  10. 플레이아데스 ·
    @우킉킉님 저는 왜 좋은 일자리 나두고 법인택시회사에서 일했을까요.
    대형교회 청년들 많이 보는데 교회 청년들은 일자리 구하는데 크게 어려움 없고
    결혼도 잘 하더군요.
  11. pascalIII ·
    @우킉킉님 직업에 귀천 없소이다.. 그렇게 말씀하시는 건 은연중에 택시기사를 낮춰보고 계신다는 겁니다..
  12. 플레이아데스 ·
    @pascalIII님 제가 택시기사를 그만둔 이유도 택시기사에 대한 비하 때문입니다.
    여기서도 많이 봤습니다. 귀천이 없다고 하지만 귀천은 존재합니다.
  13. 우킉킉 · · 공감 3
    @pascalIII님 귀천은 없어도 수익의 차이는 분명하게 있죠 법인 택시 평생 몰아서 나온 수익으로 수도권에 집한채 장만 가능할거같습니까?

    여기서 법인택시 몰라는 말 이면에 너는 집한채 장만하지도 못한채로 수십년간 택시만 몰며 평생 무주택으로 살라는 말이 들어있으니 청년들이 그런말 역겨워하는겁니다.

    5년간 쌔빠지게 법인택시 몰며 돈 모았는데 집값 상승이 더 크면 그때 님같이 법인 택시기사 추천한 사람들은 또 뭐라 변명할겁니까? 집값 상승이 그렇게 될리가 없다고요? 클리앙이 전폭 지지해준 민주당이 그렇게 만들어주던데 민주당이 정권잡고 집값 폭등하는 지금 가장 현실적인 상황 아닙니까?
  14. 실체는드러난다 · · 공감 4
    @플레이아데스님 청년들이 집값땜에 힘들어하는데 폐버스에서 숙식하게 해주면 되지 않을까?굳이 아파트부터 시작할 필요 없잖아?(난 아파트 살며)
  15. 플레이아데스 ·
    제가 할 말은 과거에도 지금과 마찬가지였는데 지금만 다르다고 말하니 적은 것입니다.
  16. pascalIII ·
    @플레이아데스님 일반 중소기업 같은 회사에서 월 220받으면서 일 하는거랑 택시기사로 월 3-400 버는거랑 비교한다 해도 그러실까요.. 아니면 예전에는 미화원분들을 또 천한 직업이다 했는데 요새는 환경미화공무원 자체가 경쟁이 높은데 그건 또 어떤가요..
  17. pascalIII ·
    @우킉킉님 일반 회사 평생 다녀도 그건 힘듭디다.. 그래서 공공임대를 대폭 늘려서 집을 사지 않아도 생각보다 괜찮네 라는 생각을 갖게 만들어줘야 부동산가격도 잡히고 집이 제 본연의 역할을 다하게 되겠지요.. 그리고 고소득자들이 많아져 청년층이 그걸 보면서 소외감을 느끼게 되니 해결책으로 동일노동 동일임금을 진행하려고 하시는 것 같구요.. 청년 정책으로 좋은 아이디어 많이 나오고 있습니다. 믿어보시지요..
  18. 우킉킉 ·
    @pascalIII님 일반 회사가면 적어도 경력이 쌓이는거라도 있지 택시기사는 경력이랄것도 잘 없고 월급상승도 제한되어 있으니 그런말 하면 청년층이 분노하는겁니다. 평생 고정수입으로 fix돼서 평생 그렇게 살아라는 뜻이고 그 결과는 집 하나 못사는 확정적인 인생을 추천하는건데 면전에서 쌍욕이나 안나오면 다행이지

    그리고 동일노동 동일임금같은 헛짓거리하니까 대중들이 더 분노하는겁니다. 뭘 믿어요. 제발 가만히 있고 골프나 치러다니면서 sns질만 하길 간절히 바라는 사람이 최소 국민의 반인데
  19. 플레이아데스 ·
    @pascalIII님 예전에도 환경미화공무원 아무나 들어갈 수 없었습니다.
    공무원이 아닌 하청업체 비정규직 형식으로 들어가는 자리라면 경쟁률 별로 높지 않습니다.
    요즘 모공에서 말나오는 비정규직 일자리요.
    일자리 질을 높일려면 비정규직이 없어져야 합니다.
    취업이 힘들수록 공무원 경쟁률이 높아진다고 하는데 현재 공무원 경쟁률은 많이 낮아졌습니다.
    갈 자리가 어느 정도 있기 때문에 공무원 경쟁률이 낮아진 것으로 봅니다.
  20. 오독오독 ·
    @플레이아데스님 공무원 경쟁률이 낮아진건 갈자리가 어느정도있어서라기보단
    민간대비 임금이 너무낮아서도있고
    90년생대비 00년생 인구가 확줄어서도 큽니다
  21. 미래잘보임 · · 공감 5
    동일임금 동일 노동 법안 노란봉투법 정년연장 이런게 청년고용에 도움될 거라고 생각하고 하는건지..
    청년들이 싫어하는 정책이 너무 많습니다.
    청년들한테 돈 찔끔 주는 정책 해봐야 지지율 안 오릅니다
  22. 에이스박 · · 공감 7
    문대통령때 최저임금을 너무 올려버리니 알바자리까지도 사라진겁니다.
  23. 우킉킉 · · 공감 2
    @에이스박님 최저임금 너무 올랐다고 하소연하는 사장님들에게 최저임금 맞추지도 못하는 가게들은 망해야한다고 일갈하던 클리앙에서 이런 댓글은 적절치 못한거같습니다
  24. 튀긴고구마 · · 공감 2
    @우킉킉님 능력없이 정의로운 사람들의 폐해죠
  25. 우킉킉 · · 공감 1
    @튀긴고구마님 그런 사람들이 정권 잡으니 나라가 이꼴났죠. 그리고 정의롭지도 않아요. 전과 투성이인데ㅋㅋㅋ
  26. nicegoodnice · · 공감 2
    @에이스박님 그때 노동권 눈치 보느라 첫해에 최저시급 너무 올려버려서 난리났었죠. 거기에 코로나까지 겹치면서 알바 다 쳐내고 키오스크로 대신하고.. 결과적으로 정권별 최저시급 인상률이 이명박 박근혜보다 낮았던 문재인 정부... 경제를 이념으로 하면 이렇게 되는겁니다.
  27. 코보이 ·
    @에이스박님 최저임금 올려서 알바자리없어졌다고 생각하는건 자본가들의 여론조작에 놀아나고 있는거죠.

    지금 기술발달로 키오스크 확산되고 노동시장 개방으로 외국인이 노동시장에 넘쳐나고 ai 발전으로 인력 채용이 줄어드는데 어찌 청년 일자리가 늘어나겠어요.

    촤저임금 인상이 기준없이 시급을 시장에서 정하게 내버려 뒀으면 알바자리 마음대로 구랗수 있었을거라 생각합니까?

    기술개발이 멈춰있었을까요?
  28. 우킉킉 · · 공감 2
    @코보이님 자본가들의 여론에 왜 놀아납니까? 최저시급 올려서 박살난 직종들은 서민들이 힘겹게 운영하던 가게인데요ㅋㅋㅋ

    대기업들이 최저시급 올려서 회사 휘청였어요? 영세사업장들만 작살났지

    또 한 그룹 악마화해서 투쟁하려는데 제발 그런짓좀 그만하세요

    민주당이나 민주당 지지자들은 자기들이 기득권되고서도 끊임없이 기득권 타파를 외치는데 본인들이 기득권 적폐인걸 본인들만 모르는듯
  29. pascalIII ·
    @에이스박님 이런 댓글을 다 보네요.. 이 보십시오.. 최저임금이 그 때 큰 폭으로 올라서 그나마 지금 비정규직 노동자들이 어느정도 먹고 살 수라도 있는 겁니다. 무슨 다른 커뮤니티에서나 볼 법한 말이 나옵니까..
  30. Chrisyoung ·
    @pascalIII님 현실을 사세요.. 이상을 살지마시고요..
  31. pascalIII ·
    @Chrisyoung님 그런 부작용은 법 개정하며 개선해나가야지요..지금 말씀하신 내용대로라면 문통께서 일부러 나라 망하라고 하셨다는겁니까..????
  32. Chrisyoung ·
    @pascalIII님 그사이 댓글을 달아주셨네요 ㅋㅋ
    지금 현실을 보시라는 말이었습니다..
    눈과 귀 막고 이상만 꿈꾸시지 마시고
    정책이 현실에 어떻게 적용 되는지, 어떤 부작용이 있는지좀 보세요
    그걸 흐린눈 하면서 어떻게 바꾼다는거죠?ㅋㅋ
    ‘부작용 생기면 그때가서 바꾼다‘
    어디서 많이 들어본 말인데,, 현실을 사세요
    흐린눈 가능한거 보니 집 있으시죠?
    당장 전세 만기돼서 이사가야하는데 부동산정책 부작용은 언제 바꿔주나요??
    집 있으신분이니, 그렇게 쉽게 얘기하는거다 라고 생각하겠습니다
    탄탄한 직장도 다니시고(아니면 퇴직하고 연금받으실지도) 모르겠지만 그렇게 남일이라고 편한소리 하면 안되는거에요
    먹고사는 문제는 이상을 추구하더라도 고민하고 부작용을 최소화 해야지
    일단 시행하고 문제 생기면 보완한다? 어디 시뮬레이션 게임 하시나요?
  33. Ploum · · 공감 3
    해고가 쉬워야 사람을 잘 뽑는데
    민주당이 전세계에서 해고 가장 어려운 나라로 만들었자나요
  34. pascalIII ·
    @Ploum님 해고가 어려워야 기업 입장에서도 아무나 막 뽑지 않고 더 신중히 선별하게 되니 기업이 더 성장하겠지요.
  35. 흙흑흙 ·
    알바는 시간 쪼개기 채용이 많아서 기피하더라고요. 중소기업은 채용난이던데, 청년층이 취업을 중소기업부터 시작하게 유도하는것도 좋아보입니다. 대기업 신규/경력채용시 중소기업 경력 있는사람 채용을 50프로 이상으로 할당하게하면 효과좀 있지않을까요? 취직도 더 쉬울테니 쉬는청년도 줄테고, 대기업도 아무것도 모르는 청년들 채용하는거보다 경력 있는 사람 뽑는게 써먹기 좋고요. 젊은층이 원하는대로 대기업에서는 진짜 실력, 평판 등으로 뽑게될테니 공정하고요. 쓸데없는 대학생활 스펙도 불필요해질테구요.
  36. 닮은살걀 ·
    @흙흑흙님 신입인데 경력있는사람 채용을 할당하는건 좀 이상해보이네요. 그리고 그렇게 되면 중소기업에서 1~2년만 일하고 나갈사람들만 넘쳐나겠네요.
  37. 우리최고 ·
    @흙흑흙님 납품업 하는 입장에서...
    중소기업 거래처가 많은데,

    중소기업 취업난도 옛말입니다. ㅠㅠ
    최근 3년동안 많이 바뀌었어요.

    진짜 한 5년 전 즈음까지만 해도 중소기업에서 사람 소개시켜달라 사람뽑기 힘들다 이런 요청 시시때때로 종종 들었고 소개 시켜주고 했는데,
    (물론 급여조건이나 처우가 딱히 좋지는 않지만...)

    올해는 딱 한번, 그것도 핀포인트로 장애인 필요하다고 소개해 달라는 요청만 받았습니다. 어찌저찌 잘 소개해 줬습니다만..ㅠ

    인력구조가 가분수화되고, 고용시장이 황폐해지는게.. 대기업만 그러는게 아니더군요...ㅠ
  38. 흙흑흙 ·
    @닮은살걀님 1~2년이면 안되죠 어디다쓰게요. 중소입장에서도 교육만 시키고 뺏기게요? 5년이상- 10년이하정도 경력직에서 채용하는거죠. 아예 대기업은 경력채용만하게 하는것도 좋아보이네요. 회사내에서도 직원들이 신입교육 시키는거 꺼려하는 분위기니깐요.
  39. 닮은살걀 ·
    @흙흑흙님 대기업이 신입을 뽑는 이유는 뭘까요. 교육도 몇주간 연수원에서 시켜주고 교육때도 월급 줘가면서요. 인력이 급한 부서가 아니라면 대기업들은 중소기업 몇년 경력보다 성장성있는 아무것도 모르는 신입을 뽑고싶어할겁니다.
  40. 흙흑흙 ·
    @닮은살걀님 언제적 이야기를 하시는지.. 요새는 임원도 외부 스카웃이 점점 많아지는 현실이구요. 집합교육도 점점 간소화시키는 추세입니다. 백날 교육시켜봤자 경쟁사 이직도 잦아서 신입을 그렇게 선호하지 않는 추세에요. 예전의 그 로얄티 개념도 없어졌고, 선배들도 후배ㅠ교육시키는거를 사이드잡 취급하고 하기싫어하는걸요. 월급 더주는것도 아니고 내시간 써가며 고과 경쟁자가되는건데, 굳이?? 그리고 요샌 신입을 뽑아도 타회사 다니다 온 중고 신입이 대다수인데, 그회사에서는 교육 다시켜놨더니 떠나버린 셈이되죠. 남들 다 가고싶어하는 기업들은 신입 공채대신 경력직 채용만 할수있게 하는게 모두에게 좋아보이는데요. 중소기업도 우수인재 5~10여년 사용하다 보내는거고, 대기업도 검증된 애들 뽑을수있는거구요. 장기 취준생 문제도 해결가능하고, 그들이 원하는 공정이 이런거죠. 아래부터 차근차근 실력으로 경쟁하는거요.
  41. 포도에이드 ·
    가장 낮고 쉬운 기본적인 알바인 편의점만 봐도 문재인 최저임금 이후로 그냥 작살났죠 하루7시간 2일 쪼개쓰기가 기본인 된 상황
  42. 우니페퍼 · · 공감 5
    여기 댓글들만 봐더라도 전형적으로 눈, 귀 다 닫고 선동만 당하시니 현실을 하나도 모르시는 소리만 다들 하시네요...
    중소기업 낙수효과나 법인택시 이런 소리만 하는데 누가 공감을 해줍니까...
  43. 우킉킉 · · 공감 2
    @우니페퍼님 그런 사람들이 모여서 지지해준게 민주당과 이재명이잖아요. 그래서 현실성없는 경악스러운 정책들 쏟아지는거고

    그래놓고 실패하면 남탓, 더 강하게 못해서 그랬다며 더 강하게 개판

    도저히 수습이 안되는 상황까지 오면 ‘누군가 했겠죠’하며 난 모른다 시전

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