CLIEN

본문 바로가기 메뉴 바로가기 보기설정 테마설정
톺아보기 공감글
커뮤니티 커뮤니티전체 C 모두의광장 F 모두의공원 I 사진게시판 Q 아무거나질문 D 정보와자료 N 새로운소식 T 유용한사이트 P 자료실 E 강좌/사용기 L 팁과강좌 U 사용기 · 체험단사용기 W 사고팔고 J 알뜰구매 S 회원중고장터 B 직접홍보 · 보험상담실 H 클리앙홈
소모임 소모임전체 ·굴러간당 ·방탄소년당 ·아이포니앙 ·주식한당 ·MaClien ·일본산당 ·자전거당 ·개발한당 ·이륜차당 ·바다건너당 ·클다방 ·안드로메당 ·노젓는당 ·AI당 ·가상화폐당 ·소시당 ·물고기당 ·찰칵찍당 ·여행을떠난당 ·소셜게임한당 ·걸그룹당 ·콘솔한당 ·갖고다닌당 ·VR당 ·골프당 ·캠핑간당 ·개판이당 ·전기자전거당 ·e북본당 ·나스당 ·키보드당 ·3D메이킹 ·X세대당 ·ADHD당 ·AI그림당 ·날아간당 ·사과시계당 ·육아당 ·배드민턴당 ·야구당 ·농구당 ·블랙베리당 ·곰돌이당 ·비어있당 ·FM당구당 ·블록체인당 ·보드게임당 ·활자중독당 ·볼링친당 ·냐옹이당 ·문명하셨당 ·클래시앙 ·요리한당 ·쿠키런당 ·대구당 ·DANGER당 ·뚝딱뚝당 ·디아블로당 ·동숲한당 ·날아올랑 ·이브한당 ·패셔니앙 ·도시어부당 ·FM한당 ·맛있겠당 ·포뮬러당 ·젬워한당 ·안경쓴당 ·차턴당 ·총쏜당 ·땀흘린당 ·하스스톤한당 ·히어로즈한당 ·인스타한당 ·IoT당 ·KARA당 ·꼬들한당 ·덕질한당 ·어학당 ·가죽당 ·레고당 ·리눅서당 ·LOLien ·Mabinogien ·임시소모임 ·미드당 ·밀리터리당 ·땅판당 ·헌팅한당 ·오른당 ·영화본당 ·MTG한당 ·소리당 ·노키앙 ·적는당 ·방송한당 ·PC튜닝한당 ·그림그린당 ·소풍간당 ·심는당 ·패스오브엑자일당 ·라즈베리파이당 ·품앱이당 ·리듬탄당 ·달린당 ·Sea마당 ·SimSim하당 ·심야식당 ·윈태블릿당 ·미끄러진당 ·축구당 ·나혼자산당 ·스타한당 ·스팀한당 ·파도탄당 ·퐁당퐁당 ·테니스친당 ·테스트당 ·빨콩이당 ·공대시계당 ·터치패드당 ·트윗당 ·창업한당 ·시계찬당 ·WebOs당 ·위스키당 ·와인마신당 ·WOW당 ·윈폰이당
임시소모임
고객지원
  • 게시물 삭제 요청
  • 불법촬영물등 신고
  • 쪽지 신고
  • 닉네임 신고
  • 제보 및 기타 제안
© CLIEN.NET
공지[점검] 잠시후 서비스 점검을 위해 약 30분간 접속이 차단됩니다. (금일 18:15 ~ 18:45)

모두의공원

무능한 직장 상사 여러분들은 어떻게 대처하세요? 28

2009-12-26 10:05:51 210.♡.121.150
아루
제가 아는 상사가 한명 있습니다. 과장인데, DBA이지요. 그런데 이 사람이 굉장히 무능합니다. 하다못해 oracle 혼자도 못까는 사람인데요. PM때는 자기는 할일없이 자기 바쁘 그런 사람이죠. 그런데 제가 좀 성격이 불같아서 그런꼴 별로 못봅니다. 그래서 할말도 다하고, 왠만한 일에는 그사람이랑 얘기도 안합니다. DB관련 업무도 밑에 직원들한테 물어보죠. (어차피 밑의 직원이 더 많이 압니다) 그런데 상사이다 보니 가끔 태클을 들어오는데 경험 많으신 클량 분들은 어떻게 대처하시는지 궁금하네요
아루님의 게시글 댓글
  • 주소복사
  • Facebook
  • X(Twitter)
댓글 • [28]
ylivelov
IP 211.♡.62.214
12-26 2009-12-26 10:07:54 / 수정일: 2017-04-30 01:43:44
·
나서지 않고 태클만 걸지 않는다면 그냥 아무렇지도 않을것 같은데요.

대신 이둘중 하나가 걸리면 ㄷㄷㄷ
눈팅10년째
IP 219.♡.77.240
12-26 2009-12-26 10:08:13 / 수정일: 2017-04-30 01:43:44
·
상사는 까야하는게 아니라 이용해야 합니다 ^^
cuttler
IP 211.♡.99.22
12-26 2009-12-26 10:09:16 / 수정일: 2017-04-30 01:43:44
·
저는..상사는 아니고...나이는 같은데 대학원 나왔다고 직급이 한단계 높거든요. 워낙 무능하고 다른사람 배려는 전혀 몰라서...다들 모여 있는 회의시간에 업무로 깝니다. 개망신 시키는거죠. 그리고 메일 같은걸 이용해서 답신에 제대로 반박한 후 팀 모든 사람에게 회신..

상사라면...대놓고 까기 보다는 업무적인 부분에서 직장상사 한단계 상급자 있을때 살짝살짝 까는게 좋죠.
yes52
IP 114.♡.188.211
12-26 2009-12-26 10:12:25 / 수정일: 2017-04-30 01:43:44
·
예전에 큰 프로젝트에 참여헀을때 PM님이 여러사람 힘들게 하시던 분이었는데
몇년후 생각해보니 그분이 사람들 생각만큼 무능하지 않으셨더군요.
여러 회사에서 여러팀들이 모여 하는 일이었고. 용어나 작업방식, 일정 등등을 통합하는 작업만 한달이 넘게 걸린데다가. 그 한달사이 그 많은 사람들 눈에 어떻게 보이느냐까지 관리하지 못하신거죠.

사실 정말 문제는 이분이 여러사람들을 따라오게 할 수 있는 리더쉽에 없었던데다가. 그런것들을 오픈하고 함께 해달라 라고 말하지 못하는 성격이었던겁니다.
실제로 무능한 사람은 별로 많지 않은것 같아요.
아루
IP 210.♡.121.150
12-26 2009-12-26 10:13:37 / 수정일: 2017-04-30 01:43:44
·
문제는 팀장한테 잘보이려고 굉장히 나선다는 겁니다.
물론 팀장이 없으면 밑에 직원 시키기 바쁘다는 것이지만... ;;
거기다가 퇴근은 굉장히 늦게 합니다. 바쁜건 아니고 야근수당 때문에 그런것 같은데
12시까지 졸다가 인터넷하다가 그리고 갑니다.... 밑에 직원들이 아주 죽을라고 하네요
저야 어떻게 보면 업무적으로 동등한 입장이라 별로 무서울건 없는데 나름 과장이랍시고 하는 꼴이 영 눈꼴시려워서 못보겠어요 ㅠㅠ
남비뚜껑
IP 58.♡.10.210
12-26 2009-12-26 10:15:25 / 수정일: 2017-04-30 01:43:44
·
저도 발바닥님과 같은 생각입니다.
까 봐야 득되는거 하나 없더군요. 잘 이용하시는 게 좋습니다 ^^
아루
IP 210.♡.121.150
12-26 2009-12-26 10:16:34 / 수정일: 2017-04-30 01:43:44
·
유령님 // 그런 문제에서 무능하다는 게 아닙니다. 자기 관련 업무에 대한 전문지식이 없는게 (사실 전문지식까지는 바라지 않습니다. 현황파악도 안되는 사람이라는게 문제죠) 문제입니다. 거기다가 가만히 있는 스타일도 아니라 여기저기 참견하는 스타일이라 참 미치겠더라고요 ㅠㅠ
폭렬드래곤
IP 204.♡.201.195
12-26 2009-12-26 10:17:26 / 수정일: 2017-04-30 01:43:44
·
저도 비슷한 경우가 있었지만..
차후 지나고 보니 무능한것이 아니였습니다. 직장 생활에서 자신의 상사에게 잘보니는 것도 기술이더군요.. 내가 높은 위치에 서면 내 부하 직원이 나를 욕하는것도 알게 되더군요.. 이 바닥이 다 돌고 도는 것 같습니다. 크게 피해를 받으시는 것 아니라면 그냥 좋게 지내셔도 나쁠것은 하나도 없습니다. ^^
베이스맨
IP 118.♡.34.178
12-26 2009-12-26 10:17:39 / 수정일: 2017-04-30 01:43:44
·
저와 비슷한 상황에서 윗사람을 무시하며 이야기 안한적 있습니다 ㅎ
한번 대판했는데 결과는 어린놈이 잘못한것 입니다
머 결과가 다르다고 해도 그사람을 인정하고 잘지내는게 정답인듯 합니다
케이로즈
IP 211.♡.2.113
12-26 2009-12-26 10:19:12 / 수정일: 2017-04-30 01:43:44
·
왜 과장이 과장인지는 아실테고, 회사가 정말 멍청하지 않은 이상 그냥 과장 자리 앉힌게 아니겠죠.
yes52
IP 114.♡.188.211
12-26 2009-12-26 10:19:56 / 수정일: 2017-04-30 01:43:44
·
Astruesla // 사실 ^^
무능은 티나기가 힘들어요. 정말 문제는 잘 모르면서 여기저기 참견하는게 더 문제일겁니다.
저도 물론 제3자니까 이렇게 말하는거겠지요. 막상 제 상사가 그런분이라면....... ㄷㄷㄷ
한편으론 생존이 걸린문제라서 저렇게 하는건가 싶어 마음이 아플때도 있지만....
그래도 역시 \'나를 불편하게 하는\'건 견디기 힘든거죠.
엔알이일년만
IP 211.♡.106.11
12-26 2009-12-26 10:22:08 / 수정일: 2017-04-30 01:43:44
·
상사는 까야제맛, 술안주죠~
그러나 직장내에서는 어느정도 존중을 해주세요.
아루
IP 210.♡.121.150
12-26 2009-12-26 10:22:29 / 수정일: 2017-04-30 01:43:44
·
얼마전 우리 회사 대리가 한명 나갔습니다. 그 대리는 그 과장과 신나게 한판 하고 나갔어요. 물론 저도 그만한 능력이 있으니까 과장이 됐다고는 생각하지만...
제 성격이 모나서 그런지 몰라도 좀 그렇네요
아루
IP 210.♡.121.150
12-26 2009-12-26 10:23:13 / 수정일: 2017-04-30 01:43:44
·
유령님 // 님 말씀이 맞는듯하네요..^^; 정말 모르면서 가만히 있는 건 상관ㅇ벗는데
여기저기 참견하니까 정말 힘들더라고요..
chroma
IP 121.♡.4.207
12-26 2009-12-26 10:25:56 / 수정일: 2017-04-30 01:43:44
·
과장이 왜 과장인지 다 이유가 있지만 같은 과장이라도 비교해보면 분명 무능한 사람 있습니다.
자신이 잘 모른다는걸 인정할줄 아는 자세도 지위를 망론하고 중요하다고 생각해요.
그걸 인정해야 모르는걸 배우죠... 지식이든 관리이든
yes52
IP 114.♡.188.211
12-26 2009-12-26 10:26:01 / 수정일: 2017-04-30 01:43:44
·
음... 한번만 더 생각을 해보신다면...
그런 유형의 사람이 왜 싫은가? 에 대해서 정의를 내려보세요.
아마 결론은 \'나를 귀찮게해\' 이지 않을까요? 그러니 사실 그분은 정말 무능한게 아니죠.
이런경우 RainingDay 님처럼 대처하시면 어떨까요?
케이로즈
IP 211.♡.2.113
12-26 2009-12-26 10:27:12 / 수정일: 2017-04-30 01:43:44
·
참 생각해 볼 문제네요..

\"왜 그 어떤 회사를 가도 직장상사는 나를 괴롭히는가?\"
아루
IP 210.♡.121.150
12-26 2009-12-26 10:30:26 / 수정일: 2017-04-30 01:43:44
·
krose님 // 다른 과장님들하고는 아주 잘 지냅니다....^^
정확히 말하면 30명이 넘는 사람중에 그 사람하고만 사이가 그렇습니다.
아까도 말씀드렸듯이 그 분이랑 사이가 안좋아서 그만둔 사람이 벌써 둘입니다.
chroma님 말씀대로 정말 고집불통입니다. 자기 실수를 전혀 인정하지 않아요 ㅠㅠ
chroma
IP 121.♡.4.207
12-26 2009-12-26 10:31:40 / 수정일: 2017-04-30 01:43:44
·
사람이 누구나 다 똑같지 않기 때문 아닐까요. 능력이나 성격이나..
대기업이기 때문에 그런 사람이 있어도 회사가 유지 되는 경우도 있고
작은 기업이기 때문에 그런 사람이 있어서 회사가 계속 못크는 경우도 있고...
유능한 사람과 무능한 사람이 얼마나 잘 어우러져 움직이느냐에 따라 조직의 유지가 결정되는것 같아요
삭제 되었습니다.
아루
IP 210.♡.121.150
12-26 2009-12-26 10:39:08 / 수정일: 2017-04-30 01:43:44
·
개글링님 // 그분이 과장이긴 하지만 실무자입니다... ㅠㅠ
업무통제랑 인력관리, 성과관리 같은 건 품질관리자분이랑 팀장님이 계서서^^ 그분들이 하십니다...
삭제 되었습니다.
디지
IP 114.♡.43.191
12-26 2009-12-26 10:42:46 / 수정일: 2017-04-30 01:43:44
·
직급이 높을수록 무능함이 클수록 빨리 짤리죠..
이윤을 추구하는 기업의 당연한 모습입니다..
아루
IP 210.♡.121.150
12-26 2009-12-26 10:43:53 / 수정일: 2017-04-30 01:43:44
·
아 팀장님 직급이 그런 팀장이 아닙니다^^ 직급에서 오해가^^
odoru74
IP 220.♡.183.219
12-26 2009-12-26 10:46:29 / 수정일: 2017-04-30 01:43:44
·
과장도 경력이 안됐을때는 오라클 설치했겠죠.
나중에 좀더 경력 오르시면 지금 위에 쓰신 실무적인 불만은 다 이해 될겁니다.
전 DBA도 아니고 개발자로 들어왔는데 , DBA 쪽 일 비슷한걸 해야 되서 위아래 안가리고 미친듯이 물어 보며 배우는 중입니다.
뭐 몇몇은 비슷한 욕하겠죠,
류우
IP 116.♡.46.8
12-26 2009-12-26 10:48:14 / 수정일: 2017-04-30 01:43:44
·
참으로 놀라워요. 진상상사는 어찌 저리 팀별로 회사별로 다양하게 존재하는가
이준표
IP 118.♡.64.35
12-26 2009-12-26 10:48:24 / 수정일: 2017-04-30 01:43:44
·
불쌍합니다.
다들 무시하는게 눈에 보이거든요. 심지어는 자기도 알고있고.....
odoru74
IP 220.♡.183.219
12-26 2009-12-26 10:48:39 / 수정일: 2017-04-30 01:43:44
·
그리고 아래사람이 윗사람한테 불같은 성격이라고 말씀하셔봐야 회사입장에서는 불란의 원인이 되십니다. 더불어 회사입장에서는 실무는 아래사람 시키고 싶어하는게 강하기 때문에 점점 실무를 잊게 되는것도 있구요.
저도 일반적인 개발 하고 싶네요 ㅠㅠ
나뚜르그린티
IP 59.♡.173.157
12-26 2009-12-26 11:02:54 / 수정일: 2017-04-30 01:43:44
·
그리고 원래 PM은 자기일이 따로 없습니다. 아래 사람들 일 되게 도와주는게 본인 일이죠. 그것만으로도 매우 바쁠 수 밖에 없구요.
이게멍게소리여
IP 118.♡.180.227
12-26 2009-12-26 11:54:18 / 수정일: 2017-04-30 01:43:44
·
무능한 상사가 아무도 없습니다 다들 후덜덜한 능력자분들이셔서... 그것도 나름 안좋은 점이 있어요 ㅎ 올해도 제 인사고과는... orz
새로운 댓글이 없습니다.
이미지 최대 업로드 용량 15 MB / 업로드 가능 확장자 jpg,gif,png,jpeg,webp
지나치게 큰 이미지의 크기는 조정될 수 있습니다.
목록으로
글쓰기
글쓰기
목록으로 댓글보기 이전글 다음글
아이디  ·  비밀번호 찾기 회원가입
이용규칙 운영알림판 운영소통 재검토요청 도움말 버그신고
개인정보처리방침 이용약관 책임의 한계와 법적고지 청소년 보호정책
©   •  CLIEN.NET
보안 강화를 위한 이메일 인증
안전한 서비스 이용을 위해 이메일 인증을 완료해 주세요. 현재 회원님은 이메일 인증이 완료되지 않은 상태입니다.
최근 급증하는 해킹 및 도용 시도로부터 계정을 보호하기 위해 인증 절차가 강화되었습니다.

  • 이메일 미인증 시 글쓰기, 댓글 작성 등 게시판 활동이 제한됩니다.
  • 이후 새로운 기기에서 로그인할 때마다 반드시 이메일 인증을 거쳐야 합니다.
  • 2단계 인증 사용 회원도 최초 1회는 반드시 인증하여야 합니다.
  • 개인정보에서도 이메일 인증을 할 수 있습니다.
지금 이메일 인증하기
등록된 이메일 주소를 확인하고 인증번호를 입력하여
인증을 완료해 주세요.