[단독] 삼성전기, 성과급 '영업익 10%' 확정…내년 1월 첫 적용

삼성전기가 OPI(초과이익성과급) 산정 기준을 기존 EVA(경제적부가가치)의 20%에서 영업이익의 10%로 바꾼다.

 임직원 투표에서 참여자의 97.1%가 영업이익 연동 방식을 선택했다. 

  변경 기준은 2027년 1월 지급하는 OPI부터 적용한다.

https://n.news.naver.com/article/293/0000087049?sid=101

삼성전자 하이닉스에 이어서, 

영업이익의 n%로 성과급 받는 사례가 추가되네요.