26년 360조, 27년 500조원대, 28년 600조원대인 증권사 컨센서스 기반.
연봉 8천 기준 200조 영익일 때 6억
연봉 8천 기준 360조 영익일 때 10억 8천
연봉 1.3억 기준 360조 영익일 때 17억 5천
상위고과 연봉 1.3억 기준 360조 영익일 때 24억 6천
이게 26년 360조 영익일 때,
삼전 메모리사업부 최상위 고과(파트장 레벨은 가능) 받은 부장급이
"한 해"에 수령하는 성과금입니다.
360조 영익일 때 1년이 이렇고, 3년 합산하면 100억이 넘습니다.
...
이 정도 마인드 컨트롤이 없으면 부러워서 참기 어렵습니다 ㅋ
영철아... 개 부럽다 색끼야... 평생 술사라;;;
추가) 그런데 제가 보기엔, 내년부턴 DX에 많이 떼줘야 할지도 몰라요. DS에 거액 수령하는걸, 실제로 한번 보면, DX사원들 집단 우울증 걸릴게 확실해서 말이죠... 지금 처럼 DS몰아서 못줄거라고봅니다. 두고보세요 ㅋㅋ
상위 고과 안 받는 그냥 평고과 부장급이면 3년 70억 수준이고요.
최상위 고과 받는 부장급이면 1.4배 해서 100억 입니다.
계산은 정확합니다.
급기야는 옆 부서 부장, 아니 평사원의 반도 못받겠군요 ㄷㄷㄷ
저 정도면 몇년 다니다가 은퇴를 해도 되겠습니다.
삼전 직원이 10만명이나 되는데
서울에서 1년에 거래되는 아파트 거래건수가 10만개가 안될텐데요
메모리 가격 상승으로 나머지 분야는 적자라OPI1(기존PS) 0 입니다. 그래서 타결금 600만뿐 입니다.
메모리 이외 다른 곳은 모두 집단 우울증 입니다.ㅜㅜ
뭐 원하시니까 계산해드리면 (DX는 OPI1 0원 + 600만원) vs (DS는 OPI1 2억 7천 + 100억)