삼성의 협상 타결로 상한가 간게 아이러니하게도 LG전자
로봇시장의 가치를 보고 재평가 받고 상한가 갔는데.
노란봉투법을 시작으로 로봇주식들이 날라가기 시작했는데
거기에 영익기반 성과급은 무인화를 더 가속페달을 밟게 한 느낌이라고 할까요.
정부에서 대응할건 로봇세밖에 없어보입니다.
오픈AI가 연 AI가 일상에 스며들고
이제 노동도 로봇으로 돌리게 만드는 역사적인 과정을 보고 있네요.
삼성의 협상 타결로 상한가 간게 아이러니하게도 LG전자
로봇시장의 가치를 보고 재평가 받고 상한가 갔는데.
노란봉투법을 시작으로 로봇주식들이 날라가기 시작했는데
거기에 영익기반 성과급은 무인화를 더 가속페달을 밟게 한 느낌이라고 할까요.
정부에서 대응할건 로봇세밖에 없어보입니다.
오픈AI가 연 AI가 일상에 스며들고
이제 노동도 로봇으로 돌리게 만드는 역사적인 과정을 보고 있네요.
황금거위의 배를 가른, 나만 잘 살면돼.
노조에 대한 이미지, 여론을 박살냄.. ㄷ ㄷ
저는 로봇 도입은 원래부터, 특히 대형 제조 기업들은 계속 해오던 일이고, 저도 인간형은 아니지만 로봇에 둘러 싸인 공간에서 일을 오랬동안 해왔구요. 그러던게 AI가 도입되면서 훨씬 레벨이 높아지는 수준이 되었다고 보는 편인데, 회사의 비용감소를 성과를 위해서 로봇이 더 좋은데도 인간인 직원들을 쓸리는 당연히 없다고 보거든요.
삼전메모리 성과급이 인당 6억이면, 인원을두배로 뽑으면 인당 3억이 됨
일단 화이트칼라직업이 먼저 없어지겠네요
이렇게 거둬들인 초과세수를 그에 준하는 기본소득으로 가지 않을까 싶습니다.
기업들이 낸 세금을 제대로만 써도 되죠
그 투자금으로 ai 로봇 전환을 최우선적으로 더 빠르게 하려나요?;;;
이렇게 된다면...
앞으로 노조는 RnD 투자 중지, 설비투자 중지 파업을 외치려나요...;;;