자기들도 알겁니다.
파업 못한다는 것을요.
언론에서 파업시 손실에 대해
100조 정도 될거라고 나오더군요.
따라서, 파업을 하면
성과급은 영원히 못받는 거죠.
삼전 노조는 정부가 정해주는 선에서
합의할 겁니다.
애시당초 15%도 중재까지 감안해서
던졌던 거라
다 받을거라고 생각 안했을거구요.
이미 배가 부른 귀족노조인데,
배찢어질때 까지 먹겠다는 것은 아닌 것 같습니다.
자기들도 알겁니다.
파업 못한다는 것을요.
언론에서 파업시 손실에 대해
100조 정도 될거라고 나오더군요.
따라서, 파업을 하면
성과급은 영원히 못받는 거죠.
삼전 노조는 정부가 정해주는 선에서
합의할 겁니다.
애시당초 15%도 중재까지 감안해서
던졌던 거라
다 받을거라고 생각 안했을거구요.
이미 배가 부른 귀족노조인데,
배찢어질때 까지 먹겠다는 것은 아닌 것 같습니다.
이렇게 생각합니다 어떤 노조던 총파업은 리스크있어요 총파업 내린다고 조합원들이 따를지 미지수입니다
노조도 파업도 해본놈이 적당한 선에서 하는데
처음 해본놈은 적당히를 몰라서
뭔일 저지를까봐 걱정하는거던데요.
파업은 하죠 그게 총파업인지 부분파업인지 그게 문제고 총파업은 히든카드 함부로 못합니다 조합원들이 참여할지 안할지 그것도 미지수입니다
총파업 내렸는데 절반인원이 현장 출근한다 그럼 노조 대열이 무너지고 힘이 약해집니다 그래서 함부로 총파업 못해요