제 직종은 주 4일제나 4.5일제 해도 문제는 없을 것 같은데 전반적으로 제조업이 많은 우리나라의 산업 구조상 주 4일제를 할 수 있는 직종은 많지 않을것 같네요.  

주 4.5일제나 주 4일제 조기 시행 보다는 아직도 주 6일제를 하고 있는 업장들을 최대한 줄여서 본격적인 주 5일제를 하되 주요 선진국처럼 하루 근무 시간을 조금 줄여서 육아에 용이한 전 국민 9시 출근, 5시 퇴근 시스템이 먼저 정착되어야 하지 않을까 하는 생각입니다. (물론 본인이 원하거나 적용 불가능한 직종은 제외하고요)