단건 개발들은 사실 발주자가 정확히 개발공수가 얼마나 드는지 산정안되는경우가 많아서 저렇게 불러도 죽어나는케이스 많습니다.. 1M/M에 1천이 비싼건 일단 아니구요. 3달 6천 정찰제로 불렀는데 정작 필요공수가 6M/M이였다 이러면 말아먹는거죠 뭐.. 플랫폼에서 거래되는 단건들이 저런수준이 많습니다. 절대 3달짜리가 아닌데 3달부르니 그냥 단가를 6개월치 받는경우도 있고, 반대로 모르는 원청이니까 등쳐먹는경우도 있구요.
그냥 프리단가 말고 SI대기업들 게열사들에 받아먹는 내부 인건비 단가만 해도 정직원 과~차장급이면 1200~1500은 받습니다. 몇번거래했는데도 그단가라면 요구조건이 보통 잘못된거죠. 정말 시세대비 비쌋으면 딴데 알아라도 봤을거니까요.
프리랜서면… 자영업이잖아요. 4대보험 등이 없는 대신 일반 정직원 개발자 인건비 대비 2배 정도 하는 게 일반적인 것 같더라고요. (실제로 제경비를 따져서 포함하게 되면 인건비 *2.1배 정도가 됩니다.) 3개월 3천 미만이라고 하면 1개월에 1천만원도 안되는 비용인 것이고… 자사 소속 개발자라고 본다면 연봉이 6천 정도 되는 개발자를 고용하는 것에 해당하는 금액으로 불렀다는 이야기인데… 어떤 개발 건인지는 모르겠지만… 그 기준으로 맞춰서 보면 적절한지 가늠이 되지 않을까 싶네요.
혼자라기보단 둘이상 하되 계약을 프리랜서 단독으로 하기도 합니다. 그 일이 단기간에 해야하고 어느정도 수준이 있다면요... 월 700에 3개월 이렇게 하는거보다 2000에 1개월 일케해서 MM을 비슷하게 가더라도 기간을 단축시키는게 훨 좋죠. 뭐 상세한 내용을 알아야 판단이 되겠지만요. (저도 윈도만 개발하는데 요즘 모바일 지원이라 제가 수주하고 공동 개발합니다.)
IP 210.♡.52.184
05-08
2023-05-08 00:46:29
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작년꺼지만 가격표를 보시면 대충 이해는 갈겁니다.
macman
IP 114.♡.154.99
05-08
2023-05-08 00:57:05
·
일단 일감이 계속되진 않고 외주는 임금대비 대략 1.5배 해야 연봉수준 될듯 하고.. 요즘 네카쿠 연봉 생각하면 연차쌓인 경력자급은 월 천이상은 납득 가능할 수준 같습니다
꽤 오래 전에 지인 분중에 월2~3천 버시는 분이 계셨는데 뭐 하시냐고 하니까 짬짬히 perl 하신다고 하셨읍니다...
그 당시 perl 할만한데가 국내 한정 거의 없다고 들었는데 그 후 그 분은 어디 끌려가셔서(?) 소속과 정체를 밝힐수 없는 분이 되셨다고 하더군요...
근데 일반적인 개발자로도 abaper 들중에 월1~2천 땡기시는 분들은 꽤(?) 있는걸로 알고 있읍니다.
북풍
IP 27.♡.3.155
05-08
2023-05-08 01:02:59
·
정규직 간접비가 평균 30%가 넘을텐데요? 월 2000 이라고 해도 정규직 기준으로 치면 월 1400 인데 그게 신기할 일인지 모르겠네요.
삭제 되었습니다.
슬픈수
IP 106.♡.194.35
05-08
2023-05-08 01:12:16
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좀 연륜있고 급하거나 꼭 필요한 경우에는 가능하죠. 더군다나 단기일 경우라면요... 저도 고급 단지 얼마 안된 시절에 급하게 3개월짜리 꼭 필요한 자리라고 천이상 제시 받은 적 있어요. 그당시 급여의 거의 더블이었지만 일하던 곳이 28개월 남은 상황이라 3개월 기간이 너무 짧아서 안했지만요.
꼬룸
IP 60.♡.5.73
05-08
2023-05-08 01:18:55
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원래 프로젝트 기간이 짧으면 월 금액은 크게 상승합니다. 보텅 기간이 짧으면 고생하는 프로젝트죠. 10년 전에도 월 천 받는 경우 많았습니다. 직고용 아니면 중간에 떼어가는 경우도 많고요.
3달 6천 정찰제로 불렀는데 정작 필요공수가 6M/M이였다 이러면 말아먹는거죠 뭐.. 플랫폼에서 거래되는 단건들이 저런수준이 많습니다. 절대 3달짜리가 아닌데 3달부르니 그냥 단가를 6개월치 받는경우도 있고, 반대로 모르는 원청이니까 등쳐먹는경우도 있구요.
그냥 프리단가 말고 SI대기업들 게열사들에 받아먹는 내부 인건비 단가만 해도 정직원 과~차장급이면 1200~1500은 받습니다. 몇번거래했는데도 그단가라면 요구조건이 보통 잘못된거죠. 정말 시세대비 비쌋으면 딴데 알아라도 봤을거니까요.
그걸 인정하느냐 마느냐가 그 다음이고요.
물론 서로 다른 가치라고 생각한다면 맞춰보는 거죠
비즈니스가 다 그런 거 아닌가 합니다.
/Vollago
4대보험 등이 없는 대신 일반 정직원 개발자 인건비 대비 2배 정도 하는 게 일반적인 것 같더라고요.
(실제로 제경비를 따져서 포함하게 되면 인건비 *2.1배 정도가 됩니다.)
3개월 3천 미만이라고 하면 1개월에 1천만원도 안되는 비용인 것이고…
자사 소속 개발자라고 본다면 연봉이 6천 정도 되는 개발자를 고용하는 것에 해당하는 금액으로 불렀다는 이야기인데…
어떤 개발 건인지는 모르겠지만… 그 기준으로 맞춰서 보면 적절한지 가늠이 되지 않을까 싶네요.
그 일이 단기간에 해야하고 어느정도 수준이 있다면요...
월 700에 3개월 이렇게 하는거보다 2000에 1개월 일케해서
MM을 비슷하게 가더라도 기간을 단축시키는게 훨 좋죠.
뭐 상세한 내용을 알아야 판단이 되겠지만요.
(저도 윈도만 개발하는데 요즘 모바일 지원이라 제가 수주하고 공동 개발합니다.)
외주는 임금대비 대략 1.5배 해야 연봉수준 될듯 하고..
요즘 네카쿠 연봉 생각하면 연차쌓인 경력자급은 월 천이상은 납득 가능할 수준 같습니다
뭐 하시냐고 하니까 짬짬히 perl 하신다고 하셨읍니다...
그 당시 perl 할만한데가 국내 한정 거의 없다고 들었는데 그 후 그 분은 어디 끌려가셔서(?) 소속과 정체를 밝힐수 없는 분이 되셨다고 하더군요...
근데 일반적인 개발자로도 abaper 들중에 월1~2천 땡기시는 분들은 꽤(?) 있는걸로 알고 있읍니다.
저도 고급 단지 얼마 안된 시절에 급하게 3개월짜리 꼭 필요한 자리라고 천이상 제시 받은 적 있어요.
그당시 급여의 거의 더블이었지만 일하던 곳이 28개월 남은 상황이라 3개월 기간이 너무 짧아서 안했지만요.
안정적인 수익이 생기는 장기 프로젝트를 선호하기도 하고요.
2천이면 월 천 인거비인데. 그게 많이 준다고 볼일인지 모르겠네요.
저도 사람 뽑지만 일 잘 하고, 고용 부담 없이 3달만 고용한다면 그냥 주는 게 이익입니다.