말투가 거슬렸다면 죄송합니다;;

 

저희 전산직원분에게 좀 원한이 많아서 그렇게 됐지만;

(진!짜!로! 아무것도 안하는걸로 보여서 말이죠;;;)

 

진짜로 뭐하는지 궁금했습니다;;;;

 

 

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덭붙여서--저희회사 상황입니다--

 

보통 사실 사무직들이 대부분인 회사에서 1~2명이 있는 전산실을 보는 시선이 안좋지 않나요?

..저희 회사만 그런건가요;;

 

누군 야근에 주말출근에 바쁜데

 

매일 칼퇴근에 주말에 절대 안나오고;;;

 

거기다가 월급은 비슷하고.

 

결정적으로 제작년인가 퇴근 시간후에 한 한달간인가 계속 서버가 먹통 되서 일못하고 좀 그런일이 있었는데

 

남아서 확인좀 해보라는데 끝까지 야근은 안하시던.. 결국 시간 끌다가 한달 넘어서 서버 고친....(HP에서..)

 

'') 이게 보통 저를포함한 저희회사 사무직들의 시선입니다.

(참고로 회사에 야근비는 시관과 관계가 없습니다;;)

 

그러면 자신이 먼가 하고 있다는 어필을 하던가

 

회사 사람들하고 좀 어울리던가 해야 하지않나요?

 

개인적으로 사장님과 친분이 좀 있는데다가 좀 성격이 그래서 이런말 저런말 자주 하긴하는데..

 

사장님은 이분이 컴터 a/s 다 해주는지 알고 계시던데요;;;

 

그리고 내부 인트라넷 보니 업무 담당이 그렇게 되어있는디요;;; 컴퓨터및 소프트웨어 관리;;;

 

하도 싸우니 다들 포기했지만....

 

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요기까지는 그런말을 한 배경;;;

 

 

 

 

마지막으로 질문 !

 

 

사실 아직도 궁금합니다

 

저희 회사만 봐서 그렇겠지만,

 

1) 서버 관리라는게 하루종일 붙어서 그것만 해야하는 일인건가요? 

    잠깐잠깐 이상있을때 살피는 정도 아닌가요?

 

아.참고로 저희회사는 지난 7년간 서버 용량 증설 외에는 무슨 업데이트 같은건 없었습니다;

사용용도는 데이터 보관 & 웹서버 정도(하루 일과 입력)

 

2) 보통 중소기업 100~200인 회사에 전산관리자가 하는 일이 무엇인가요?

 

3) 서버 관리가 주업이라면 컴퓨터는 누가 관리하죠?

 

4) 100인 기준으로 컴퓨터 봐주는거까지 해서 보통 전산실에 몇명 있는게 정상인가요?

(원래 100에서 현재 150까지 증원된 상황이라;)

 

5) 4)에서 실제로 회사에 2명이상 있나요?

 

--> 진짜 궁금해서 물어보는거니 오해는;;

--> 제가 현 전산관리자를 오해하는거면 저라도 잘 대해줘야겠죠;;

(사실 저한테 자꾸 컴 관련 문의가 들어와서 욱 하는 것도 있습니다..)

 

....참고로 세미나 관련 문구는

 

사무직원들은 업무 관련된 세미나&교육 업무시간에 못갑니다;; 

만약 중요한 일이라 가게 되면 갔다와서 거기에 대한 교육을 사원에게 다시 해야하구요;;;

 

좀.. 억울하죠;;