남녀 양측의 불안을 해소하기 위해 추진하고 있는 정책은 무엇이 있습니까.

▶여성부가 추진하는 민간기업 여성임원 확대 정책을 들 수 있습니다. 그 자체로도 의미가 있지만, 평등하고 수평적인 조직문화를 빠르게 안착시키는 또 다른 방법입니다. 미투는 같은 조직 안에서 어떤 동료의 의식은 진전이 있는 반면, 다른 동료의 의식은 이를 따라가지 못하면서 발생합니다. 회사 의사결정 구조 안에 다양한 목소리가 반영되면 성평등적이고, 수평적인 문화가 정착될 수 있습니다. 우회적일 수 있지만 미투문제 해결을 위한 또 다른 방법입니다. 

미투해결의 또다른길이 민간기업여성임원의 확대라니

무슨논리죠 ㅋㅋㅋ