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육아당

부모쉼터 육아휴직 쓴 후기입니다. 이 나라는 출산률 더 줄어서 망할수밖에 없겠네요. 21

8
2025-03-07 17:32:15 수정일 : 2025-03-07 18:37:25 222.♡.110.174
Roansmsrhdiddl

1.png

2년간 육아휴직 쓰고 복귀했습니다. 년수로는 2년인데 실 휴직 기간은 8개월 남짓입니다.

육휴 전부터 승진심사 대상이었고 복귀 후 꽤 시간이 지났으니 순서가 되었다고 생각했는데 확인해보니 육휴 쓴 2년간 평가가 바닥에 깔려있네요. 실 휴직 기간은 8개월인데 깔 거였음 1년치만 까던가... 이게 뭐야 싶네요.


업무하면서 큰 잘못은 한 적이 없는데.. 오히려 휴직 전에는 상위 직급이 해야 할 일들도 했는데 이 평가는 뭐야 싶었죠. 관리자가 호출하더니 휴직때매 평가를 바닥에 깔았다. 어쩔 수 없었다. 라는 소리를 하네요. 대부분 맞벌이인 마당에 관리자님 연금 벌어다줄 아이 키운다고 휴직냈더니 평가를 바닥에 깔아버리면 누가 아이 낳고 키울 엄두를 낼까요. 


신고해봤자 누군지 알거고, 오히려 신고했다고 계속해서 괴롭힘 할게 뻔히 보여서 그냥 참아야만 하는 현실이 암담하네요.

나이때문에 이직도 어렵고 목구멍이 포도청이라 더러워도 다녀야 하는거 보니 진급따위 신경 안쓰고 취미로 회사 다닐 정도 부자 아님 아이 낳으면 안되는거 같습니다. 형편에 안 맞게 아이를 가진거 같아 씁쓸하고 애한테 미안해지네요.


육아당에 안 어울리는 결론이자 넋두리지만.. 이런 식으로 부모들을 대하는 이상 이 나라는 망하는게 맞다고 봅니다.  

Roansmsrhdiddl 님의 게시글 댓글
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댓글 • [21]
강멘
IP 118.♡.4.130
03-07 2025-03-07 17:46:12 / 수정일: 2025-03-07 17:46:23
·
출산휴가 보장 당연히 해야하고
여성들이 편하게 아이를 낳고
기를 수 있는 보육시설도 대폭 늘려야 해요.
Roansmsrhdiddl
IP 219.♡.240.21
03-10 2025-03-10 10:36:12
·
@강멘님 보육시설보단 제가 애 키우고 싶거든요.. 근데 애 키우고 왔다고 이래버리면 양육 누구보고 하라는건가 싶습니다.
적법사
IP 1.♡.23.40
03-07 2025-03-07 21:25:29
·
휴직자는 보통 평가대상에서 제외할텐데 특이하네요ㅜㅜㅜ 아쉬우시겠습니다..
Roansmsrhdiddl
IP 219.♡.240.21
03-10 2025-03-10 10:34:15 / 수정일: 2025-11-17 08:07:39
·
@적법사님 여자들은 육휴 중에도 승진 잘만 하던데 남자라고 이러는건가? 싶습니다 하하..
whitenight29
IP 219.♡.112.163
03-08 2025-03-08 18:53:27
·
저도 휴직 후 복직한지 1년 넘었는데도 가끔은 아직 온전히 잘 평가받고 있다는 생각이 들지는 않더라구요. 일, 육아 다 잘 할 수 없으니 어느 정도 타협해야지 싶다가도 속상한건 어쩔 수 없네요. 그래도 저희 힘내보아요...
Roansmsrhdiddl
IP 219.♡.240.21
03-10 2025-03-10 10:31:05 / 수정일: 2025-03-10 10:31:14
·
@whitenight29님 하.. 그냥 애사심 박살나서 앞으로는 일 앞장서서 하지 말고 주는 일도 안 받고 필수업무 찐빠나 내지 말아야지 이생각밖에 안 듭니다. 같이 힘내시죠
인연의사슬
IP 218.♡.32.4
03-10 2025-03-10 10:04:54
·
저도 육아휴직 11개월 쓰고 복직했는데 평가는 제일 낮게 받았습니다. 일부러 낮게 받는거 알고(저 없는 사이 팀원들이 고생해줬기 때문에?) 승진 이후 바로 썼구요. 이것도 전략이 좀 필요한거 같습니다.
Roansmsrhdiddl
IP 219.♡.240.21
03-10 2025-03-10 10:28:55 / 수정일: 2025-11-17 08:08:17
·
@인연의사슬님 이런거때매 신경쓰느라 애 낳고 양육하는거 뒤로 미루지 말라고 법으로 정해놓은거 아닐까 싶은데.. 법 안 지키는 회사 한탄하는데 나는 전략적으로 승진하고 썼는데 이런 조언 해주시니 참 몸둘바 모르게 감사합니다. 이번 생은 글렀으니 다음 생에서 참고해 볼게요!
트레콰르
IP 211.♡.94.220
03-19 2025-03-19 19:42:15
·
저는 그나마 상황이 맞아서 3개월 유급으로 다녀왔고, 다녀와서는 별일 없었는데
만약 1년 하겠다고하면 저도 비슷한 대우 받을거 같아서 씁쓸하네요
Roansmsrhdiddl
IP 219.♡.240.21
11-17 2025-11-17 08:02:40 / 수정일: 2025-11-18 13:13:31
·
@트레콰르님 저도 실상은 6월~2월이라 8개월정도인데 2년치를 까버리는 높으신 분께 그저 할말이 없더군요. 근데 햇수로는 2년이고, 2달 일 안 했으니 2년치 까이는게 맞지 않냐고 옹호하는 사람들도 있다는게 더 놀라웠습니다. 내가 앞으로 느그 일 도와주나 봐라
미녀와야근
IP 14.♡.27.3
03-24 2025-03-24 18:18:23
·
나라 전체가 후진국요
Roansmsrhdiddl
IP 219.♡.240.21
11-17 2025-11-17 08:03:12
·
@미녀와야근님 이래놓고 애 더 낳으라고 등 떠미는거 보면.. 그냥 불이익 다 감수할 테니 애 한명당 2억쯤 주던가 싶습니다.
Kit킴
IP 218.♡.5.253
03-31 2025-03-31 14:20:12
·
그런 평가상 불이익이 많아서, 대다수의 회사들이 휴직 기간을 아예 평가 기간 내에서 빼서 계산하게 되어있는데....
참 아쉽네요
하나도 귀하고 둘만 낳아도 남들이 애국자라고 불러주는데
애국자분들이 손해보는 세상은 예전이나 지금이나 똑같네요 ㅠㅠ
Roansmsrhdiddl
IP 219.♡.240.21
11-17 2025-11-17 08:04:10 / 수정일: 2025-11-17 08:09:51
·
@Kit킴님 비계획적 애국자이긴 한데 ㅠㅠ 애국하기 참 어렵습니다. 여자들은 육휴 중에도 승진하던데 왜 나만? 생각이 드니까 더 짜치네요.
퇴사할까?
IP 61.♡.16.194
04-22 2025-04-22 11:07:15
·
저도 둘 키우는데 답이 없더군요. 보육이 문제가 아니라 애들이랑 보낼 시간을 안주니까요....... 아.. 저는 참고로 아빠 입니다.. 휴직쓴다 했더니 안된다 갈기고... 그냥 꼭 해야하는 일만 하고있습니다.
Roansmsrhdiddl
IP 219.♡.240.21
11-17 2025-11-17 08:05:54
·
@다리짧은기린님 저도 안된다고 하는거 나는 모르겠고 내가 그렇게 필요하면 법에 따라 노동부에 읍소해서 막아보시든가 마인드로 질렀는데 이렇게 돌아오니 빡치네요.
일분의기억
IP 180.♡.64.53
06-26 2025-06-26 13:16:05
·
이 놈의 나라는 '아이만' 환영해요. 그 아이를 키울 부모는 여전히 환영받지 못하는 기분입니다.
Roansmsrhdiddl
IP 219.♡.240.21
11-17 2025-11-17 08:06:10 / 수정일: 2025-11-18 13:14:23
·
@일분의기억님 명언이십니다. 이 사회에서 애는 스스로 자라야 하나 봅니다. 니들은 혼자서 자랐냐? 이렇게 되묻고 싶네요.
결론적으로
IP 165.♡.201.138
07-20 2025-07-20 11:36:20
·
휴직으로 인한 업무 지속이 가장 큰 문제인데
계약직 고용이 지원되지만 그러지 못하여 분담이 되는경우
뽀너스가 적잔히 발생하게 만드는 구조를 만들면
서로 쓰라고 협박하는 새로운 방향이 발생하고

급여도 이러한 휴직발생을 대비한 예비금을 일정액 때어 놨다가
휴직 발생시 급여보존 지원해주고 사용하지 않은 사람은 퇴직시 지급하는 방법도
정책적 마련이 필요합니다.
Roansmsrhdiddl
IP 219.♡.240.21
11-17 2025-11-17 08:06:54 / 수정일: 2025-11-17 08:07:03
·
@SUPAPA님 유럽처럼 육휴 사용을 법으로 강제하는게 확실하다고 생각합니다. 아니면 육휴를 안 써도 될 만큼 돈을 통장에 꼽아주던가요.
wizlife
IP 118.♡.36.110
05-25 2026-05-25 23:46:51
·
남성 육아휴직은 예전에 비해 늘어나긴 했지만, 아직은 회사 내 인식 등이 쓰기 어렵게 만드는것 같네요.
(물론 이것도 회사별 차이는 있겠지만요)
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